أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية عن إطلاق مرحلة جديدة ومشوقة من برنامج (نطاقات المطور) يوم الخميس، وذلك في خطوة تهدف إلى تعزيز توطين أكثر من 340 ألف وظيفة إضافية للمواطنين والمواطنات في القطاع الخاص. هذه المبادرة تعكس الحرص على تعزيز استدامة وازدهار سوق العمل، وتتزامن مع تحقيق مستهدفات رؤية السعودية 2030.

أهداف البرنامج الجديدة:

• تعزيز مشاركة الكفاءات الوطنية الفاعلة ضمن سوق العمل.
• توطين أكثر من 340 ألف فرصة عمل في شتى القطاعات.
• بناء سوق عمل أكثر استقراراً واستدامة.
• تحقيق التوازن بين التوطين ودعم نمو القطاع الخاص.

تفاصيل المرحلة الجديدة:

• تركز المرحلة على زيادة معدلات التوطين المطلوبة في المنشآت بشكل استراتيجي.
• تم تصميم البرنامج بناءً على تحليل عميق لواقع سوق العمل وقدرات المنشآت في مختلف المجالات.
• تم تحديد نسب توطين واقعية تأخذ في الاعتبار طبيعة الأعمال وظروف السوق الحالية.
• تهدف هذه الخطوات إلى تعزيز الاستقرار الوظيفي ورفع مستويات الإنتاجية في القطاع الخاص.

بدء التنفيذ:

ستنطلق هذه المرحلة الجديدة يوم الأحد، حيث ستمتد على مدى ثلاث سنوات، مما يعكس التزام الوزارة بتوفير فرص عمل ملائمة للمواطنين والمواطنات وتحفيز السوق.

للاطلاع على المزيد من التفاصيل، يمكنكم تحميل الدليل الكامل (PDF).

تُعد هذه الخطوة خطوة مهمة في تعزيز تنمية الموارد البشرية، وتوفير فرص عمل متميزة تسهم في مستقبل مشرق لسوق العمل في المملكة.